Web3 sektöründe kadın girişimcilerin yükselişi: Bir liderin içgörüleri

Web3, kod, kripto para ve merkeziyetsiz ideallerle inşa edilen bu dünyada, bir CEO'nun deneyimi bize benzersiz bir bakış açısı sunuyor. Onun hikayesi, yalnızca bir kadın liderin büyüme sürecini sergilemekle kalmıyor, aynı zamanda Web3 çağında kadın gücünün yükselişini de canlı bir şekilde yorumluyor.

Kadın Bakış Açısı: Empati ve Kullanıcı Deneyiminin Mükemmel Buluşması

"Kadın bakış açısı daha duygusal ve empati yeteneği daha güçlü." Bu lider açıkça ifade etti.

Ona göre, Web3 sektörünün karşılaştığı temel zorluklardan biri, sıradan insanların blockchain teknolojisini kolayca anlaması ve kullanmasıdır. Kadınların empati yeteneği, bu sorunun çözümünde tam da anahtardır. "Web3'ün geniş ölçekli bir uygulama sağlaması için, kullanıcılara gerçek bir değer sunan deneyimler sunması gerekiyor."

Şirketin hesap açma sürecini örnek olarak göstererek, ürün tasarımını nasıl kişisel deneyimle optimize edeceğini paylaştı. "Her bir sayfanın, her bir ifadenin net ve anlaşılır olup olmadığını birebir deneyimleyeceğim. Kullanıcı dostu bir deneyim, bizim en önemli rekabet avantajlarımızdan biridir." Kadın bakış açısının, ekibin kullanıcı ihtiyaçlarını daha iyi anlamasına yardımcı olabileceğini ve ürün yeniliği için yeni fikirler sağlayabileceğini düşünüyor.

"Gerçek gösterim, binlerce kelimeden daha ikna edicidir." diye özetledi.

Geleneksel Finans'tan Web3'e: Merakın Sürdüğü Mesleki Dönüşüm

Bu liderin kariyeri, "merak güdümlü" bir macera olarak tanımlanabilir.

2010 yılında, tanınmış bir internet ödeme şirketine katıldı ve internet finansmanın Web 1.0'dan Web 2.0'a geçişine tanıklık etti. Ardından, geleneksel finansmandan kripto finansa dönüşümünü başlatarak Web3'ün "tavşan deliğine" atladı.

"Yeni şeyler öğrenmek benim için bir macera gibi." Kendini "merak dolu" biri olarak tanımladı. Bitcoin ve blockchain ile ilk karşılaştığında, sanki yeni bir dünyaya açılan bir kapı açılmış gibiydi. "O his, derin bir tavşan deliğine girmiş gibi, ne kadar öğrenirsem öğreneyim daha da ilginçleşiyor, öğrenmenin sonsuz denizini deneyimledim."

Onun önerisi çok basit: meraklı kalmak ve cesurca denemek. "Web3, bilinmeyle dolu bir alan; ama işte bu bilinmezlik, ona sonsuz olasılıklar katıyor."

Kadın Girişimcilerin Karşılaştığı "Gizli Engeller": Risk Alma Tercihi ve Güven

Web3 sektöründeki kadın girişimcilerin azlığı konusuna bu lider kaçmıyor.

O, bunun cinsiyetler arasındaki risk tercihleri farklarıyla ilgili olduğunu düşünüyor. "Kadınların risk toleransları erkekler kadar yüksek olmayabilir, ama bu onların Web3 için uygun olmadığı anlamına gelmez." Kadınların uzun vadeli düşünce gerektiren alanlarda da parlak bir şekilde öne çıkabileceğini göstermek için şirketin stabilcoin işini örnek veriyor, yüksek riskli işlerde çalışmak zorunda değiller.

Aynı zamanda, kadın girişimcilerin karşılaştığı bir diğer görünmez engelin öz güven olduğunu belirtti. "Erkekler öz güveni daha kolay inşa ederken, kadınlar genellikle gerçekten yapıp yapamayacaklarından şüphe duyarlar." Onun önerisi: Kendine inan, kendi yolunu bul. "Tüm yollar Roma'ya çıkar, senin yolun da başarılı olabilir."

Kadın Liderlerin "Gizli Silahı": Duygusal Yönetim

Uzun yılların kadın lideri olarak, yönetim tarzı kendine özgüdür. "Kadın liderler, ekip yönetiminde daha duygusal olurlar," diye açıkladı. "Biz sadece sonuçlara değil, aynı zamanda süreçteki herkesin hislerine de önem veriyoruz." Bu "duygudaşlık" onun ekibini daha birleştirici ve daha yaratıcı hale getiriyor.

O, kadın liderlerin mutlaka erkeklerin yönetim tarzlarını taklit etmesi gerektiğini düşünmüyor. "Bence her liderin yönetim tarzı ve stili farklıdır, önemli olan kendine uygun yolu bulmaktır." Alçakgönüllü kalmanın ve başkalarının fikirlerini öğrenip içselleştirmenin de son derece önemli olduğunu vurguladı. "Her yol Roma'ya çıkar, kendi tarzınla da başarılı olabilirsin."

Kadınların Dominant Olduğu Web3 Projeleri: Niş Pazarın Geleceği

Kadın odaklı Web3 projelerinden bahsederken, bu lider oldukça hevesli görünüyor.

"World of Women gibi NFT projeleri, Web3 sektörünün olgunlaşma belirtileridir." Kadın kullanıcı grubuna odaklanan projelerin sadece bir ticari fırsat değil, aynı zamanda sektördeki çeşitliliği artırmanın önemli bir adımı olduğunu düşünüyor.

"Kadınlar ve erkekler ihtiyaç ve deneyim açısından büyük farklılıklar gösteriyor." Gelecekte kadın kullanıcılar için daha fazla Web3 projesi olacağını öngörüyor, "bu göz ardı edilemeyecek bir niş pazar."

Genç kadınlar için tavsiyeler: Merak + Güven = Sonsuz olasılıklar

Web3 sektörüne girmek isteyen genç kadınlar için iki anahtar kelime verdi: merakını korumak ve kendine güven.

"Web3 sektörüne henüz girmemiş olan gözlemciler için, ana akım medyadan kripto sektörünü anlamak, bunun yüksek riskli ve kumar niteliği taşıdığını düşündürebilir; ancak aslında bu, müşteri değeri yaratan ve geleneksel finansın sorunlarını çözmeye çalışan bir sektördür ve her alandan yeteneklere ihtiyaç duyar." dedi. "İster teknik uzman, ister ürün yöneticisi, ister pazarlama operasyonu olun, burada kendinize uygun bir yer bulabilirsiniz."

Onun önerisi basit ve pratiktir:

1. Merakınızı koruyun: Yeni şeyler öğrenin, kendinizi geliştirin, bilinmeyen alanları keşfedin.
2. Kendine inan: Dış dünyanın önyargılarından etkilenme, kendine ait bir yol bul.

Ödeme ve finans sektörüne olan tutku

Geçen yıl Avrupa'dan Asya'ya döndükten sonra, kendisi ve şirketinin beklentileri daha net hale geldi. "Ödeme ve finans sektörüne olan sevgim ve bu sektörün sürekli yenilikçilik konusundaki merakım beni her zaman ileriye taşıdı ve şu anda çalıştığım şirkete katılmamın sebebi de bu." Şirketin şu anda doğru zaman ve yerde olduğunu düşünüyor. Stabilcoin küresel düzenleme sisteminin sürekli netleşmesi ve ekosistemin giderek zenginleşmesi ile stabilcoin tabanlı üçüncü nesil küresel ödeme sistemi şekilleniyor.

"Web3 ödeme sisteminin her alanında (istemci katmanı, para yatırma ve çekme katmanı, varlık katmanı, likidasyon katmanı) kapsamlı bir şekilde yer alıyoruz." Kendisi kendinden emin bir şekilde belirtti, "Önümüzdeki üç ila beş yıl içinde, stablecoin'ler işletmelerin ve bireylerin hesaplarında yaygın bir 'diğer' para birimi haline gelecek. Bu durdurulamaz dalgaya katılan şirketi yönetmekten şanslıyım."

Sonuç: Web3 Çağı'ndaki "O" Gücü

Bu lider bize sadece bir kadın liderin büyüme hikayesini değil, aynı zamanda Web3 çağındaki "o" gücünün bir yansımasını gösteriyor.

Empati gücünü kullanıcı deneyimini optimize etmek için kullandı, merakını sınırları aşan öğrenmeyi teşvik etmek için kullandı, ve özgüveniyle cinsiyet önyargılarını kırdı. Kendi deneyimleriyle bir görüşü doğruladı: Web3 dünyasında kadınlar sadece var olamaz, aynı zamanda kendi yollarıyla sektörün geleceğini de değiştirebilirler.