Sự nổi lên của nữ doanh nhân trong ngành Web3: Những cái nhìn từ một nhà lãnh đạo

Trong thế giới Web3 được xây dựng từ mã, tiền điện tử và các ý tưởng phi tập trung, kinh nghiệm của một giám đốc điều hành mang đến cho chúng ta một góc nhìn độc đáo. Câu chuyện của cô không chỉ thể hiện quá trình phát triển của một nhà lãnh đạo nữ mà còn sinh động giải thích sự trỗi dậy của sức mạnh nữ giới trong thời đại Web3.

Quan điểm nữ giới: Sự kết hợp hoàn hảo giữa khả năng đồng cảm và trải nghiệm người dùng

"Góc nhìn của phụ nữ cảm tính hơn, khả năng đồng cảm mạnh hơn." Nhà lãnh đạo này đã thẳng thắn tuyên bố.

Theo cô ấy, một trong những thách thức cốt lõi mà ngành Web3 phải đối mặt là làm thế nào để người bình thường có thể dễ dàng hiểu và sử dụng công nghệ blockchain. Khả năng đồng cảm của phụ nữ chính là chìa khóa để giải quyết vấn đề này. "Để Web3 đạt được ứng dụng quy mô lớn, phải cung cấp trải nghiệm có giá trị thực sự cho người dùng."

Cô ấy đã lấy quy trình mở tài khoản của công ty làm ví dụ, chia sẻ cách tối ưu hóa thiết kế sản phẩm thông qua trải nghiệm cá nhân. "Tôi sẽ tự mình cảm nhận từng trang, từng câu xem có rõ ràng và dễ hiểu hay không. Trải nghiệm khách hàng thân thiện là một trong những lợi thế cạnh tranh cốt lõi của chúng tôi." Cô ấy cho rằng, góc nhìn của phụ nữ không chỉ giúp đội ngũ hiểu rõ hơn nhu cầu của người dùng mà còn cung cấp những ý tưởng mới cho sự đổi mới sản phẩm.

"Trình diễn thực tế có sức thuyết phục hơn ngàn lời nói." Cô ấy tóm tắt.

Từ tài chính truyền thống đến Web3: Sự chuyển mình nghề nghiệp được thúc đẩy bởi sự tò mò

Sự nghiệp của nhà lãnh đạo này có thể được coi là một cuộc phiêu lưu "được thúc đẩy bởi sự tò mò".

Năm 2010, cô gia nhập một công ty thanh toán internet nổi tiếng, chứng kiến sự biến đổi của tài chính internet từ Web1.0 đến Web2.0. Sau đó, cô nhảy vào "hố thỏ" Web3, bắt đầu quá trình chuyển mình từ tài chính truyền thống sang tài chính tiền điện tử.

"Học hỏi những điều mới đối với tôi giống như một cuộc phiêu lưu." Cô mô tả mình là một người "tràn đầy sự tò mò". Khi lần đầu tiếp xúc với Bitcoin và blockchain, dường như đã mở ra một cánh cửa vào một thế giới mới. "Cảm giác đó giống như rơi vào một cái hố thỏ sâu không thấy đáy, càng học càng thấy thú vị, cảm nhận được cái gọi là biển học vô bờ."

Lời khuyên của cô ấy rất đơn giản: duy trì sự tò mò và dũng cảm thử nghiệm. "Web3 là một lĩnh vực đầy những điều chưa biết, nhưng chính sự chưa biết này đã mang lại cho nó vô vàn khả năng."

Rào cản "vô hình" mà nữ doanh nhân phải đối mặt: Sự chấp nhận rủi ro và sự tự tin

Khi nói về hiện tượng ít nữ doanh nhân trong ngành Web3, nhà lãnh đạo này không né tránh.

Cô ấy cho rằng, điều này liên quan đến sự khác biệt trong sở thích rủi ro giữa các giới. "Khả năng chịu rủi ro của phụ nữ có thể không cao bằng nam giới, nhưng điều đó không có nghĩa là họ không phù hợp với Web3." Cô đã lấy ví dụ về lĩnh vực stablecoin của công ty, chỉ ra rằng phụ nữ cũng có thể tỏa sáng trong các lĩnh vực có tư tưởng lâu dài, không nhất thiết phải làm những công việc có rủi ro cao.

Đồng thời, cô chỉ ra rằng một rào cản vô hình khác mà các nữ doanh nhân phải đối mặt là sự tự tin. "Nam giới dễ dàng xây dựng sự tự tin hơn, trong khi phụ nữ thường nghi ngờ liệu họ có thực sự có thể làm được hay không." Lời khuyên của cô là: Hãy tin vào bản thân, tìm ra con đường riêng của bạn. "Tất cả các con đường đều dẫn đến Roma, cách của bạn cũng có thể thành công."

"Vũ khí bí mật" của các nhà lãnh đạo nữ: Quản lý cảm xúc

Là một nhà lãnh đạo nữ nhiều năm, phong cách quản lý của cô ấy rất độc đáo. "Nhà lãnh đạo nữ trong việc quản lý đội ngũ thường sẽ cảm tính hơn." Cô giải thích, "Chúng tôi không chỉ quan tâm đến kết quả mà còn chú ý đến cảm xúc của từng người trong quá trình." Sự "thấu cảm" này giúp đội ngũ của cô trở nên đoàn kết hơn và cũng sáng tạo hơn.

Cô ấy không nghĩ rằng các nhà lãnh đạo nữ nhất định phải bắt chước cách quản lý của nam giới. "Tôi nghĩ rằng cách quản lý và phong cách của mỗi nhà lãnh đạo sẽ khác nhau, điều quan trọng là tìm ra con đường phù hợp với bản thân." Cô nhấn mạnh rằng việc giữ khiêm tốn và học hỏi từ ý tưởng của người khác cũng rất quan trọng. "Có nhiều con đường đến Roma, và bạn cũng có thể thành công theo cách của riêng mình."

Dự án Web3 do phụ nữ dẫn dắt: Tương lai của thị trường ngách

Khi nói về các dự án Web3 do phụ nữ lãnh đạo, người lãnh đạo này tỏ ra rất hào hứng.

"Các dự án NFT như World of Women chính là dấu hiệu cho thấy ngành Web3 đang tiến tới sự trưởng thành." Cô ấy cho rằng, các dự án tập trung vào nhóm người dùng nữ không chỉ là một cơ hội kinh doanh, mà còn là một bước quan trọng để thúc đẩy sự đa dạng trong ngành.

"Phụ nữ và nam giới có sự khác biệt lớn về nhu cầu và trải nghiệm." Cô dự đoán rằng trong tương lai sẽ có nhiều dự án Web3 nhắm đến người dùng nữ hơn, "đây là một thị trường ngách không thể xem nhẹ."

Lời khuyên cho phụ nữ trẻ: Tò mò + Tự tin = Khả năng vô hạn

Đối với những phụ nữ trẻ muốn bước vào ngành Web3, cô ấy đưa ra hai từ khóa: giữ sự tò mò và tự tin.

"Đối với những người quan sát chưa bước vào ngành Web3, việc tìm hiểu về ngành công nghiệp tiền điện tử qua các phương tiện truyền thông chính thống có thể khiến họ cảm thấy rằng nó có rủi ro cao và có yếu tố đánh bạc, nhưng thực tế đây là một ngành công nghiệp tạo ra giá trị cho khách hàng và đang giải quyết những điểm đau của tài chính truyền thống, cần những tài năng từ khắp các lĩnh vực. " Cô ấy nói, "Dù bạn là chuyên gia công nghệ, quản lý sản phẩm hay tiếp thị, bạn đều có thể tìm thấy vị trí phù hợp cho mình ở đây."

Gợi ý của cô ấy thật đơn giản và thiết thực:

1. Giữ sự tò mò: Học hỏi những điều mới, làm phong phú bản thân, khám phá những lĩnh vực chưa biết.
2. Tin vào bản thân: Đừng để những định kiến từ bên ngoài ràng buộc bạn, hãy tìm ra con đường thuộc về chính mình.

Niềm đam mê với ngành thanh toán và tài chính

Sau khi trở về châu Á từ châu Âu năm ngoái, cô đã trở nên rõ ràng hơn về kỳ vọng của bản thân và công ty. "Tình yêu đối với ngành thanh toán và tài chính, cũng như sự tò mò về sự đổi mới không ngừng trong ngành này luôn thúc đẩy tôi tiến lên, và đó cũng là lý do tôi gia nhập công ty hiện tại. "Cô tin rằng, công ty đang ở đúng thời điểm và địa điểm. Với việc hệ thống quy định toàn cầu về stablecoin ngày càng được làm rõ, cùng với sự phong phú không ngừng của hệ sinh thái, hệ thống thanh toán toàn cầu thế hệ thứ ba dựa trên stablecoin đang hình thành.

"Chúng tôi đang tiến hành bố trí toàn diện từ tất cả các khía cạnh của thanh toán Web3 (tầng khách hàng, tầng nạp/rút tiền, tầng tài sản, tầng thanh toán)." Cô ấy tự tin cho biết, "Trong ba đến năm năm tới, stablecoin sẽ trở thành loại tiền tệ 'khác' thường thấy trong tài khoản của doanh nghiệp và cá nhân. Rất may mắn khi dẫn dắt công ty tham gia vào làn sóng không thể ngăn cản này."

Kết luận: Sức mạnh "Cô ấy" trong thời đại Web3

Nhà lãnh đạo này không chỉ cho chúng ta thấy một câu chuyện phát triển của một nữ lãnh đạo, mà còn là hình ảnh thu nhỏ của sức mạnh "cô ấy" trong thời đại Web3.

Cô ấy tối ưu hóa trải nghiệm người dùng bằng khả năng đồng cảm, thúc đẩy việc học tập liên ngành bằng sự tò mò, và phá vỡ định kiến giới bằng sự tự tin. Cô ấy đã chứng minh một quan điểm thông qua trải nghiệm cá nhân: trong thế giới Web3, phụ nữ không chỉ có thể đứng vững, mà còn có thể thay đổi tương lai của ngành theo cách của riêng mình.